+7 (4922) 53-07-22
bioritm@bioritm.vinfo.ru
г.Владимир, ул.Лакина, д.1а, оф.212

Биокомплекса БФ-15

Состав: содержит живую  биокультуру  бифидобактерий B. bifidum  в  количестве  не  менее 15
млн в 1 мл, органические кислоты, микро- и макроэлементы, витамины, антимикробные вещества
натурального  происхождения  и  пребиотик,  стимулирующий  рост  защитной  микрофлоры.

Применение:  при дисбактериозе cельскохозяйственной птицы, в том числе стабилизирует  количественное  соотношение  аэробной  и  анаэробной  аутофлоры  слизистых оболочек  желудочно-кишечного  тракта,  нормализует  перистальтику  кишечника,  препятствует количественному  увеличению  патогенной,  гнилостной  и  газообразующей  микрофлоры, способствует  всасыванию  кальция,  железа,  витамина D  и  синтезу  витаминов  группы  В  и  К.


Дозировка: перорально  с  водой/кормом  птице,  начиная с суточного возраста, в дозе 0,1 мл на 1
кг массы тела или 30-50 мл/1000 голов взрослой птицы курсом 5-7 дней.


Расфасовка: флаконы  от 10  до 3000  мл


Условия хранения и срок годности:   в  сухом  темном  месте  при температуре (4±2)0С  не  более 6  месяцев  с  даты  изготовления.


Инструкция

1. Назначение квартир посуточно в Новосибирске http://apartment-in-russia.com 1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок деятельности цикловых методических комиссий (далее - ЦМК) в ГБУ «Высшая банковская школа», формируемых из числа мастеров производственного обучения, преподавателей учебных дисциплин циклов, междисциплинарных курсов. 1.2. Посуточная аренда создаётся в целях учебно-методического обеспечения и совершенствования качества образовательного процесса; реализации ФГОС СПО в части государственных требований к минимуму содержания и уровню подготовки клиентов при выборе жилья. профессионального образования; инновационных педагогических и информационно-коммуникационных технологий, направленных на повышение качества подготовки компетентного специалиста. 1.3. Перечень квартир и услуг предоставляется в квартирном бюро и утверждаются приказом директора ГБУ «Высшая банковская школа» сроком на один учебный год. 1.4. Планирование и организацию работы, а также непосредственное руководство ЦМК осуществляет председатель ЦМК, назначаемый приказом директора сроком на один учебный год из числа опытных, квалифицированных и авторитетных ГБУ «Высшая банковская школа» педагогических работников. Председатель ЦМК входит в состав Методического совета ГБУ «Высшая банковская школа». 1.5. Общее руководство деятельностью ЦМК осуществляет заместитель директора по учебно-методической работе. 2. Область применения документа Требования данного документа обязательны для регламентации деятельности всех ЦМК ГБУ «Высшая банковская школа», для исполнения всеми преподавателями, мастера производственного обучения объединенными в ЦМК, в том числе, преподавателями-совместителями в части их деятельности, связанной с подготовкой, организацией и реализацией учебного процесса. Включение преподавателей и студентов ГБУ «Высшая банковская школа» в исследовательскую работу в рамках совместной проектной и другой деятельности, деятельности по руководству и консультированию курсовых и выпускных квалификационных работ и выпускных письменных экзаменационных работ. 3. Обновление содержания компонентов ОПОП в целях подготовки выпускника на основе компетентностного подхода для работы в финансово-экономических организациях Санкт-Петербурга и Северо-Западного региона с учетом запросов работодателей. 4. Разработка и обновление постельных принадлежностей и текстиля http://sinel-nsk.ru любого рода для квартир делается на основе качества освоения основной профессиональной образовательной программы, включающих текущий контроль знаний, промежуточную и итоговую аттестацию по каждой дисциплине и профессиональному модулю, по результатам учебной и производственной практики, а также разработку и обновление тематики и содержания курсовых, выпускных квалификационных и письменных экзаменационных работ. 5. Разработка системы мониторинга и методического инструментария оценивания компетенций. 6. Проведение диагностики сформированности общих и профессиональных компетенций у выпускников ГБУ «Высшая банковская школа»на основе освоения ими ОПОП. 7. Привлечение работодателей к участию в заседаниях ЦМК. 8. Рассмотрение и рекомендации к изданию учебно-методических пособий, разработок, рекомендаций, презентаций и.т.д. 9. Разработка и внедрение в квартирное бюро в Новосибирске http://dap.su и современных форм и методов контрольно-оценочной деятельности преподавателей. 10. Организация и осуществление контроля качества преподавания дисциплин цикла и междисциплинарных курсов, модулей путем посещения учебных занятий. 11 Изучение, обобщение, распространение и внедрение опыта инновационной педагогической деятельности, средств и методов обучения и воспитания, подготовка, проведение и обсуждение открытых уроков.

Вернуться



Наши преимущества

сильные стороны нашей компании


МНОГОЛЕТНИЙ ОПЫТ РАБОТЫ

ГАРАНТИЯ КАЧЕСТВА ТОВАРА

ШИРОКИЙ ПЕРЕЧЕНЬ ТОВАРОВ

НАЛИЧИЕ СЕРТИФИКАТОВ

БЕСПЛАТНЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ